陈星的喜悦之情溢于言表，射频工程师，结构工程师，这特么的摩托跌倒，自己吃饱啊。

“陈总，这位是巫海秋，巫博士，做硬件结构设计的，上个月我和他简单接触过一次。”甘良才在一旁小声的提醒着陈星。

嗯？

陈星脑海里有点迷糊了，这不对啊。

自己记忆中摩托罗拉帝都研发中心，硬件结构设计的团队不是周广平吗？

怎么又冒出一个巫博士，不过想到周广平这个人的性格以及他的傲气，估计这位是被他给挤出来的。

大厦将倾，死道友不死贫道嘛。

大家都是做硬件结构设计的团队，挤出去一个，那剩下的你摩托总不能再裁员了吧？

巫海秋带着技术人员特有的直率，坐下以后拒绝了陈星的主动倒茶，直接开口问向面前的这个年轻人：“陈总，上个月甘经理和我说过，贵司正在开发基于安卓系统的智能手机。”

“这里我也不啰嗦，我就问陈总一句话，你怎么看待开发工作，你怎么看待工程师！”

陈星这算是看出来了，这位心里憋着火气呢，也更加证实了自己心中的猜想，极有可能他就是被周广平给挤出来的。

宋福，吴风，巫海秋三人都盯着陈星，想听听他怎么说，他们都是工程师，这是关系到他们在新公司未来发展的问题。

更加关系到能不能干的舒心。

如果红星是一家只关注营销的公司，对新技术，对工程师不重视的省公司，那前面说的一切都做不到真。

跳槽总不能往火坑里跳是吧？

陈星也正色起来，在心里整理一下语言才慢慢对几人说：“工程师，其实是一种文化。”

“哦？”陈星的第一句就让三人瞬间支棱起来耳朵，作为行业老人同时又是跨国公司的工程师，他们对这个理念并不陌生，欧美很多企业都有着浓厚的工程师文化……

“一些冠冕堂皇的话我不需要说，几位估计也不想听，我只想告诉你们，红星不会出现数不清的流程，也不会出现为了节省1美分而妥协的设计，也不会有永远无法理解工业设计之美的官僚，更不会告诉你们，这太冒险，这不成熟，这无法量产。”

“工程师，是一个公司最为宝贵的财富，在红星你们的直接负责人是我，我可以给你们不设上限的开发预算